第603章 甩手掌柜(第2页)

    “注意，偶尔加班或者紧急项目上线可以赶工，加班不要常态化，人不够我们可以扩招，把握好松弛度。”



    “你不说，工会那边也会提醒我呢，这原则的问题，明白的。”



    “那我就等你们明年下半年的开花结果了！”



    “别说你了，当我把咱们之前说的计划大概跟我下面的核心成员一说，大家都很期待”



    “行，放手去做吧，我倒是更期待明年华夏的整个游戏市场会变成什么样子，对了藤井那边的声明，你看了么？”



    提到这个，孙子维的笑容就止不住，“本来打算最近对外公布，这下有人送了梯子，哪有不下来的道理，小马哥估计又得气够呛



    最后uzi卖了800万，gogoing卖了300万，如果不是对方商业化没搞好”



    陈默摆了摆手打断，浑不在意，“这点小事不用跟我说，小马哥估计都没空操心这事，还有让他头疼的呢，华夏荣耀做好接受这些玩家搬家的准备了么？”



    “这点小事我还办不好，那白跟你混这么久了~闪了！”



    孙子维挥了挥手，迈着自信的步伐仰天大笑出门去。



    出来后他看到陈彤，脸上的笑容有点尴尬，毕竟说好进去一个小时，现在超了快半个点，让陈彤老哥等了好久。



    “陈总，我的我的，改天我请客~~”



    “你小子，我等你改天都等了四次了啊~”陈彤有些无语，指了指对方说道。



    “有机会一次给你补上，回见！”孙子维打着哈哈一个闪现加疾跑逃离战场。



    陈彤嘴角含笑，推门而入。



    “什么事这么高兴？”陈默抬头问道。



    “有个想法想跟您汇报。”陈彤直奔主题，“我建议在彼岸影视内部组建一个国内顶尖的编剧团队。”



    “说说你的理由。”



    陈彤翻开手中的平板，调出准备好的数据：“最近我们对网络舆论做了系统分析，发现观众对我们出品和投资的影视动漫评价中，虽然故事整体及格，但与我们出色的特效、打斗场面、美术风格和配乐相比，剧本质量成了最薄弱的一环。”



    说着，他递上一份详尽的方案：“这是我拟定的《彼岸编剧天团计划》，需要您批准。”



    陈默接过文件，映入眼帘的是醒目的标题：《彼岸影视“编剧天团“计划》。



    他仔细阅读起来：



    「行业痛点：



    1、编剧在影视产业链中地位较低，常受资本、导演、演员等因素干扰，导致故事质量下降。



    2、优秀编剧缺乏话语权，剧本常被随意修改，影响作品最终呈现。



    3、市场上缺乏真正以“故事为核心”的创作机制，流量导向导致剧本同质化严重。



    战略愿景：



    1、汇聚业内顶级编剧，形成稳定的高质量内容生产体系；



    2、让编剧成为影视项目的核心决策者之一，编剧负责故事，导演负责导，确保故事不被篡改。



    3、让优秀编剧团队对已有剧本进行优化，提升作品上限，树立“故事为王”的标杆，为后续彼岸内容生态大战略搭建别人无可逾越的护城河。



    具体方式：



    首批编辑招募（5~8人）：必须有至少一部公认的“扛鼎之作”（如豆瓣8.5+或市场现象级作品）。