第131章 海王一心只想工作7(第2页)

  “少来,这是你自己的本事。”

  孟平远摆了摆手,“你争取这个月把mCv的单搞定,到时候我给你申请一笔额外奖金。”

  “那就谢谢孟哥了。”

  舒姣跟他汇报完,随后慢慢悠悠的走了。

  找几个设计师不是问题。

  她先让003列出一份Longlist(需要联系的候选人名单),然后弄到他们的简历,百般挑剔的删删减减。

  争取全方面的将候选人分析透彻。

  筛选出最符合条件的,加起来一共十八个人。

  随后,舒姣向这十八个人挨个儿的打电话。

  谈薪资、分析处境、讲前程发展……

  又从中筛掉几个没有跳槽意愿,或者说对mCv开出的条件不满意的候选人。

  这一层层的筛选下来,到周三,名单上只剩下十二个人。

  随后,这份shortlist(短名单,即猎头准备推荐给客户的候选人名单)被发到mCv的hr手上。

  在等待对方回话的时候,舒姣跟柳尽染有过短暂通话,随后又找孟平远去了。

  听清楚舒姣的话后,孟平远的手抖了抖。

  “你说什么?”

  “我给公司拉来一个新客户,荣科。他们目前需要秘密寻找一个Cto(首席技术官),开价280万。”

  舒姣神色平静,“如果成功的话,他们可以交给我们研发部二十个hC(岗位人数)。”

  孟平远眼神一亮,而后又微微皱眉,“你的意思是,你想完成这个单?”

  荣科可跟他们奢侈品部不搭边儿啊~

  做倒也不是不能做。

  除非荣科那边点名……否则,有点小麻烦。

  “是的。”

  舒姣诚实点头,“我已经有候选人了。”

  孟平远:……

  这话怎么听着有点耳熟的样子?

  “荣科那边的意思是?”

  “他们确定交给我来负责。”

  “ok。”

  孟平远颇为微妙的看了眼她,“荣科是kA(大客户),希望你能维护好。需要我做什么吗?”

  他都这把岁数了,接的最高的单子也不过二百万左右。

  舒姣年纪轻轻的,就开始接近三百万年薪的单。

  她要逆天啊!

  他这么一问,舒姣还真想起一件事来,“候选人在国外,我需要过去一趟。”